公司破产了,员工的工资可以拖欠吗？ - 北京浩云律师事务所

欢迎访问北京浩云律师事务所官方网站！

分享：

相关资讯 NEWS

业务动态1 团队活动新法速递行业新闻

在线留言 message

注：“ ( * )”号为必填项

行业新闻

您的位置：首页 > 相关资讯 > 行业新闻

公司破产了,员工的工资可以拖欠吗？

时间：2024-08-21 15:58:28 来源：作者：

　　当公司破产时，员工的工资不可以拖欠。依据《中华人民共和国企业破产法》的相关规定，公司破产后，如果有拖欠劳动者工资的情况，这些拖欠的工资享有优先受偿权，是需要进行清偿的。

　　具体来说，破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，会依照以下顺序进行清偿：

　　破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金。

　　破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款。

　　普通破产债权。

　　如果破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求，那么会按照比例进行分配。同时，破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资会按照该企业职工的平均工资计算。

　　此外，债务人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用等，不必由债权人申报，而是由管理人调查后列出清单并予以公示。职工对清单记载有异议的，可以要求管理人更正;管理人不予更正的，职工可以向人民法院提起诉讼。

　　因此，如果公司破产并拖欠员工工资，员工有权要求优先清偿这些工资，并可以通过法律途径维护自己的合法权益。

上一篇：如何避免公司破产清算后债务无法清偿？

下一篇：工程质量问题是否可以扣工程款？

相关资讯

浩云动态RELATED

更多>>

北京浩云律师事务所和天眼查正式签约，成为其官方法律服务商

北京浩云律师事务所荣获今日头条“十佳金牌普法机构”奖项

金秋送爽，团结向前：浩云律所秋季拓展团建圆满举行

浩云律所受邀为企业客户提供专项法律培训

不忘初心，牢记使命—北京浩云律师事务所党支部正式成立！

【律师请回答】全国百强律师为你解答消费疑惑

最新案例NEWS

更多>>

2023-11-27

一般请律师打官司要多少钱？

'); })();

Copyright 北京浩云企业商事网 2017 - All rights reserved 备案号：京ICP备17009243号-1