公司破产清算不足赔偿，债务与股东责任如何界定？

　　在公司破产清算过程中，如果破产财产不足以清偿所有债务，包括员工的赔偿款项，那么应该如何处理呢?此时，债务与股东责任成为了一个备受关注的问题。

　　公司破产清算不足赔偿，债务如何处理?

　　根据《中华人民共和国企业破产法》的相关规定，当破产财产不足以清偿所有债务时，应按照法定的清偿顺序进行清偿：

　　优先清偿破产费用和共益债务：这是指在破产程序中为全体债权人的共同利益而支付的费用，如破产案件的诉讼费用、管理债务人财产的费用等。

　　清偿职工债权：包括职工的工资、社会保险费用、经济补偿金等。这是为了保障职工的基本权益，确保他们在企业破产后能够获得应得的劳动报酬和社会保障。

　　清偿税款：企业所欠税款在职工债权之后进行清偿。

　　清偿普通债权：普通债权人按照一定的比例参与剩余财产的分配。通常是根据各债权人的债权数额占总债权数额的比例来确定分配比例。在分配过程中，可能会存在部分债权无法完全受偿的情况。

　　公司破产，股东是否有责任?

　　关于公司破产时股东是否有责任承担债务的问题，需要根据公司的类型和股东的实际出资情况来判断：

　　有限责任公司的股东责任：根据《中华人民共和国公司法》第三条的规定，公司是企业法人，有独立的法人财产，享有法人财产权。公司以其全部财产对公司的债务承担责任。有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任。这意味着，如果股东已经如实履行了出资义务，那么在公司破产时，他们无需承担额外的偿还责任。

　　股份有限公司的股东责任：与有限责任公司类似，股份有限公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任。

　　股东未履行出资义务的情况：如果股东未履行或者未全面履行出资义务，那么在公司破产时，管理人有权要求该股东缴纳所认缴的出资，而不受出资期限的限制。

　　综上所述，公司破产清算时员工的赔偿问题是一个涉及多方面法律规定的复杂问题。员工应密切关注破产清算的进展，及时申报债权，并配合管理人进行相关手续的办理以确保自身权益得到保障。同时，对于公司破产清算不足赔偿以及股东责任的问题，也需要根据相关法律法规进行具体分析和判断。