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精彩案例

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  • 企业因犯罪而破产,受害人能否优先受偿?
    企业因犯罪而破产,受害人能否优先受偿?

    发布时间:2021-06-01

      企业破产的原因很复杂,既有经营管理、市场环境等因素,也有负责人盲目扩张、多元化经营,甚至违法犯罪导致资金断裂等因素,如果因为企业或实际控制人、股东、高管涉嫌犯罪造...[详情]

  • 破产案件的虚假债权,如何识别?会有什么后果?
    破产案件的虚假债权,如何识别?会有什么后果?

    发布时间:2021-05-26

      近年来,随着破产案件数量的大幅增长,破产案件的具体案情也呈现出复杂化、多样化、甚至是专业化的态势。浩云律所在近期处理在破产案件时发现,虚假债权的出现越来越频繁且...[详情]

  • 借款给重整企业,如何提高其保障级别?
    借款给重整企业,如何提高其保障级别?

    发布时间:2021-05-26

      企业进入破产程序后,是否能够继续经营是能否重整的关键。而继续经营的前提是能够获得新的资金,用来及时支付正常运营过程中的支出和相关费用。而向一家重整企业借款是一...[详情]

  • 联合国国际贸易法委员会《简易破产制度文本草案》(全文)
    联合国国际贸易法委员会《简易破产制度文本草案》(全文)

    发布时间:2021-05-14

    联合国国际贸易法委员会第五工作组(破产法),第五十八届会议2021年5月3日至7日,纽约(线上),简易破产制度文本草案秘书处的说明...[详情]

  • 疫情期间,在家办公变旷工?无理取闹判赔偿
    疫情期间,在家办公变旷工?无理取闹判赔偿

    发布时间:2021-03-31

    疫情期间,很多企业受到影响。在此背景下,很多企业由于生存压力,为了减轻压力而想方设法的裁员,而想以最低成本的裁员无疑是员工自己提出离职或者是合法的辞退员工。于是很多企业在上面动起了歪主意,比如浩云律所近期代理的一起案件。...[详情]

  • 员工持股计划存欺诈,当庭宣判获赔偿
    员工持股计划存欺诈,当庭宣判获赔偿

    发布时间:2021-03-30

    员工持股,可以使员工兼具公司的劳动者与所有者双重角色,既可以使员工分享公司发展的成果又可以可以实现劳动者与所有者风险共担、利益共享,挖掘公司内部成长的原动力,提高公司自身的凝聚力和市场竞争力,这本来是一项可以实现员工和公司双赢的措施,但是很多投资者发现,这项...[详情]